有一天上班的時候余文顯得特別老實，滕學凱說，是挨老闆的訓了。

她難得的安寧我們終於鬆了一口氣，實驗室裡正熱鬧起來，余文忽然推開化驗室的門，大吼道：“有事兒叫管理！”

聲音迴盪在空曠的房間裡，我看到稱量間的推拉門悄悄的拉上。

她進了門，在化驗室裡巡視，看見誰說話就會說一聲，“有事兒叫管理”、“叫管理哈”……

余文不在的時候，其實還是滕學凱在維持秩序和工作進行，莉莉就是個擺設，只會偶爾插幾句“別說話。”

李蓮旁邊就是滕學凱，李蓮垂頭問了他幾句，余文就插在中間叮囑道：“有事兒叫管理哈。”

滕學凱氣的臉通紅，瞎眼的人都能看出她再也容不下他。

我知道，是滕學凱的能力太強了，強到已經沒有餘文的位置，所以她才要將他擠走。

終於，一個月以後，滕學凱提出辭呈，他像個孤軍奮戰的鬥士，最終還是被打敗了。當然，他也可以學著做一條順從的舔狗，去放棄自己的專業知識和能力，去恭維余文說的才是對的，但如果那樣的話，他也就不再是他了，如此來看，滕學凱雖然離職，卻難說是輸是贏。

臨走那一天，滕學凱約了幾個熟人湊了一頓散夥飯，我在週六晚上接到了微信訊息，和艾可李蓮一起趕了過去。

我給豆豆放好狗糧和清水，將資料線和拖鞋放進臥室鎖上門才放心出門。

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